En búsqueda del prestigio perdido: desafíos del personal docente en Venezuela y propuestas para su solución

Este informe tiene como objetivo evaluar la situación actual de los docentes en Venezuela, considerando cuatro dimensiones clave: formación inicial, formación continua, carrera docente y remuneración e incentivos. Se identificaron 16 desafíos críticos en las cuatro dimensiones de la política docente, lo que demuestra que la profesión docente en Venezuela enfrenta importantes retos a lo largo de toda su trayectoria. Estos desafíos incluyen la formación inicial y continua, la carrera docente, así como las remuneraciones e incentivos.

Para abordar estos desafíos, se proponen 11 orientaciones de política pública, que incluyen 32 medidas concretas. Se argumenta que se debe priorizar inicialmente la dimensión de remuneración e incentivos y la carrera docente para recuperar el poder adquisitivo de los docentes y frenar la salida masiva de educadores, lo cual es crucial para la recuperación del sistema educativo venezolano.